Зачем мы создаем новые Парки для Детей, что мы хотим создать, когда, почему это может быть кому-то интересно? Я решил ответить на некоторое вопросы и писать то, что может быть интересно из жизни Zамании и того, как мы строим и развиваем наш проект.
-
На самом деле, вопросов много и мы постараемся отвечать на них. Началось все с того, что мне просто некуда было пойти с сыном поиграть осенью. На улице была не очень хорошая погода, я копался в интернете, чтобы найти комфортное место куда можно было бы пойти с малышом (2 года). Сыну должно было быть интересно, среда безопасная, чтобы не было риска заболеть и пр. На улицу, понятное дело, не очень хотелось выходить, долго не погуляешь, потом сопли, горло и прочая нехорошесть, особенно в Москве, где дети болеют осенью-зимой чаще, чем бывают здоровыми. Начал искать развлекательные парки для детей. Нашел батутные зоны, детские сады, игровые автоматы, мастерклассы и пр. … много чего не нужного нам. В этот день мы, в итоге, пошли на улицу
-
Расставание с корпоративным миром и переход к своему делу. В тот момент я работал в Tele2, но уже принял решение, что хочу уйти из компании. Не буду рассказывать причины, их несколько. Сам с собой я боролся еще пол года. Решение принял только после того как поехал на острова Беринга (пару дней пути морем от Камчатки в сторону Аляски). Вернулся, написал заявление. Все эти 6 месяцев изучал рынок развлечений для детей, аналогичные проекты в РФ и за пределами (о них расскажем позже), нашел желающих проинвестировать в проект и т.д. Сразу после ухода из компании я принялся создавать новый проект. Хотя, конечно, было желание потусить пару месяцев ). Сначала ко мне присоединился партнер, который, в итоге, у нас курирует все финансовые вопросы. А первым наемным менеджером мы пригласили HR business партнера из YOTA (в которой я работал и по прежнему считаю, что это лучшая компания в корпоративном мире, и уж точно в мире телекома). Арина у нас курирует все вопросы HR и административные. Про наших ребят отдельно напишу позже. Все очень клевые и умные.
-
В итоге была создана компания Zамания. Это сейчас мы знаем как она называется, а тогда была только идея, не было даже названия. В чем отличие этих парков от того что представлено на рынке? Принципиальное отличие заключается в том, что на большой территории (от 1500 до 2500 кв м) вы не найдете ни одного игрового автомата, но при этом ваши дети будут счастливы проползая по Лабиринту, прыгая на батутах и в поролоновую яму, карабкаясь по детскому скаладрому, проползая в подземелье, пролетая на тарзанке и обстреливая из пневмопушек своих друзей, в то время как родители могут принять участие в их играх или отдохнуть в кафе с отличной кухней, выпив чашечку лате или сока, и, как обычно, бездумно потратив кучу времени в социальных сетях. После этого можно чадо покормить отличной вкусной и недорогой едой и поесть самому, чтобы не бежать сломя голову домой или, не дай бог, в фастфуд. Если же вы решили отпраздновать день космонавтики, день святого Валентина или просто самый главный день — День Рождения и позвать на него кучу друзей своих детей, то у вас не так много вариантов: 1) провести это дома (купить продукты, приготовить в течение 3-4 часов, убраться дома, и после праздника подсчитывать сколько всего было разбито дома :), 2) пойти в ресторан или в кафе (очень неплохое решение, все будут сыты, родители довольны, Но дети не смогут побегать и поиграть, им не куда будет выплеснуть свою энергию), 3) к бабушке на дачу (летом, пробки, но бабушка счастлива), 4) в специализированные семейные кафе (это уже редкость, но есть 2-3 варианта. Обычно в таких кафе игровая территория занимает 10-15% общей площади. Пример — Андерсон и Рибамбель. Нужно понимать, что Рибамбель — это премиальный сегмент и ДР там обойдется в 80-150 000 руб. В Андерсоне подешевле и поуютнее, но чек тоже приличный :). Есть еще вариант пойти на скаладром, в картинг, батутный комплекс. Но в таких развлечениях обычно есть только одна составляющая — скаладром, соответственно просто место где можно полазать с тренером. Нет в них кафе, территории на которой будет родителям комфортно и удобно, места где отметить сам ДР и задуть свечи на торте и слопать его. Более подробно я потом буду разбирать каждую площадку отдельно. Есть и очень интересные форматы. Летом конечно вариантов куда сходить гораааздо больше. Не буду даже пытаться их перечислить.
-
Итак, что такое Zamania?Семейный Парк нового формата, объединяющий детские игровые элементы, семейное кафе, место для праздников и место для образования. С праздниками все понятно. Забронировал, пригласил детвору и их родителей, заказал меню заранее, а еще лучше оформил специальную комнату (можно самостоятельно, а можно попросить администратора включить в специальный пакет и пригласить аниматора). Самое интересное, что за бронирование комнаты не надо платить. Оплата происходит Только за билеты и украшения (если вы их выбираете). Причем взрослые проходят бесплатно. Т.е. без лишних заморочек можно отметить день рождения. Обычно это проходит следующим образом – все долго собираются, потом дети быстро быстро лопают то, что принесли и уносятся играть на игровые площадки, а родители спокойно пьют чай и доедают за детьми :). Можно пригласить аниматора и ДР получится поинтереснее и более управляемый. Стоимость еды из семейного кафе невелика, точно меньше чем в ресторанах или кафе за пределами парка и ненамного больше стоимости и времени, которые вы бы потратили проведя ДР дома. Забронировать комнату для ДР можно на сайте. Там же мы даем возможность выбрать меню, аниматора, украшение, торт и прочее. А если малышу 1,5-2,5 года? Вы сможете играть с ним на специальной малышковой площадке, где не будет пробегать галопом более возрастные дети. Если ребенок не любит бегать и прыгать, он берет вас за руку и тянет в специальную комнату для тихих игр, в которой он будет возиться с другими малышами и конструкторами.
-
РазвитиеНо Zamania это не только развлечения и вкусная еда, это место для всех тех, кто занимается с детьми и готов тратить свое время на их развитие. Это касается как сообществ мамочек, так и специализированные образовательные проекты, которые работают с детьми. Мы будем приглашать и рады будем видеть активных людей, организовывающих лектории, преподавателей языков и любых образовательных проектов для детей, включая рисование, лепки горшков и прочего, готовы приглашать педиаторов и логопедов. Все это будет очень доступно как для людей, которые все это организовывают и проводят соответствующие мероприятия, так и для участников. Мы приглашаем и рады видеть всех тех, кто готов принять участие в нашем проекте и дополнить его своим делом.
-
ДоступностьМы предлагаем справедливую стоимость входного билета, которая доступна каждой семье. Итак, мы вместе создаем уютное, безопасное, комфортное место для активного отдыха и образования детей, с вкусной и недорогой едой, большим пространством и множеством игровых зон. А пока ваши дети весело развлекаются, вы сможете спокойно отдохнуть, присматривая за ребенком, обдумать свои планы или почитать книгу или поиграя в настольные игры нашего партнера Мосигра. Еще раз нужно отметить, что здесь нет и не будет цифровых устройств, компьютерных игр, планшетов и игровых автоматов. Дети попадают в большой детский сад в котором можно делать Все. Да, при необходимости, вы сможете отлучится, оставив своего ребенка ненадолго, но при обязательном условии, что вы оставляете свои контактные данные. Мы хотим развивать наш проект вместе с вами, поэтому делитесь идеями, мыслями и предложениями.
-
БизнесКонечно этот проект не только веселый, душевный, и вообще как говорит мой друг “по феншую”. Это безусловно очень хороший бизнес проект. Именно поэтому у нас нет проблем с привлечением инвестиций и его развитием и масштабированием. Более детально про бизнес часть я буду писать отдельно если будет интересно вам.
-
Темы которые я хочу и готов дальше описывать и рассказывать: Строительство Первого Парка, Создание бренда (Брендов), Развитие проекта, Конкуренты (и проекты в других странах), Франшиза, Проблемы, с которыми мы столкнулись в операционной работе в Парке, Работа с командой в офисе, Работа с командой в парке, Поставщики и закупки (включая импортозамещение :)), Работа с Торговыми центрами и брокерами, Привлечение инвестиций.
Политика конфиденциальности | 2017-2021